Les personnels de l’Éducation nationale sont très mobilisés contre la réforme des retraites et particulièrement les enseignant·es qui ont beaucoup à perdre de l’aveu-même du gouvernement.
La CGT Éduc’action appelle l’ensemble des personnels à poursuivre et amplifier la mobilisation sous toutes ses formes et à être massivement en grève le jeudi 06 février 2020.
Manifestations en Limousin Jeudi 6 février :
10h30 Carrefour Tourny Limoges
10h00 Préfecture Guéret,
10h00 Gare de Tulle,
14h30 place de la Guierle Brive
Avis du Conseil d’État : camouflet pour le ministre
Selon le Conseil d’État, inscrire l’obligation d’une revalorisation via un futur projet de loi, dans un autre projet de loi (sur les retraites) est « anticonstitutionnel ».
Un véritable désaveu pour ce gouvernement qui assure qu’il continuera sur sa lancée en passant outre cet avis.
Une vraie revalorisation et des pensions préservées : faux !
Jean-Michel Blanquer s’était engagé, dans un premier temps, sur une revalorisation de 10 milliards jusqu’en 2037.
Rétropédalage: on a juste eu 500 millions pour 2021 et une loi de programmation seulement pour la période 2021-2026.
Des revalorisations essentiellement sous forme de primes
Le ministre ne cache pas sa volonté de revaloriser les salaires via des primes pour individualiser les salaires.
Alors que le gouvernement se dit préoccupé par les questions d’égalité femmes/hommes, le ministre développe un système de primes et d’heures supplémentaires qui est très largement défavorable aux femmes.
Des actes très éloignés des ambitions affichées d’égalité salariale…
Une redéfinition des métiers
Pour gagner plus, il faudrait accepter une redéfinition des métiers.
Le ministre avance des pistes scandaleuses : formations obligatoires pendant les vacances (décret rejeté à l’unanimité au CTM), nouvelles missions autour de l’orientation, des remplacements internes, des APC…
Il s’en suivra vraisemblablement une crise des vocations qui aggravera les difficultés de recrutement.
Et les personnels nés avant 1975 ?
Les revalorisations seraient surtout pour les personnels concernés par la réforme et d’abord les plus jeunes.
Pour les autres, rien n’est vraiment évoqué…
Et les autres personnels ?
La CGT Éduc’action a demandé au ministre que tous les personnels de l’Éducation nationale soient revalorisés.
La réponse a été floue et peu rassurante… Ce qui est sûr, c’est qu’aucune réunion sur le sort des autres personnels (Aed, AESH, personnels administratifs, techniques de service social et de santé) n’est prévue.
Pas de réunion, pas de négociation, pas de sou ! Circulez, il n’y a rien à voir !
La CGT Éduc’action exige l’abandon de la réforme des retraites et une revalorisation salariale immédiate de 400 €, une hausse de la valeur du point d’indice et des grilles indiciaires.
Ces revalorisations doivent être sans contrepartie et pour l’ensemble des personnels.
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